. 2022.10.31.(월) 대기업 여성 임원 늘었지만 사내이사 비율은 정체 ‘특정 성 독식 금지’ 법 개정 이후 기업 유리천장 높은 제약업계...여성 CEO 대부분은 오너 일가 CJ그룹, 45세 최연소 ‘여성 CEO’ 발탁 이공계 여성 취업을 위한 다양한 변화… 여성R&D인력 채용박람회 개최 韓, 볼리비아 여성 기업인 지원 나선다 한인 여성들도 실리콘밸리에서 새로운 인생 찾아요 한화, 계열사 임원인사 단행… 솔루션 80년대생 女 임원 첫 발탁 유명순 한국씨티은행장, 여성 경영참여 확대 방안 강조 세계여성이사협회, 26일 창립 6주년 포럼 개최 다양성은 곧 경쟁력… ‘성평등 기업’이 표준이다 공공 인천공항공사, ICAO와 개발도상국 여성인재 양성 지원 고흥-창원 영·호남 자매도시 여성단체 교류 안성시 '여성리더 양성아카데미' 개강…활동가 성장·지원 "여성이 전문적인 능력 갖출 수 있도록"… 구리시, 여성지도자 역량강화 워크숍 실시 조사 유럽 44개국중 16개국 여성 지도자… 평균 49세 ‘젊은 바람’ 삼성전자 여성노동자 26%인데, 여성임원은 11.1%…현대차는? 해외 미국 뉴욕에서 157년 만에 처음으로 여성 소방국장이 탄생했다 ‘엄마 리더십’ 메르켈, 유엔 난센 난민상 수상 미 대학 남자축구서 '여성 감독' 맞대결 "역사적 사건“ 기타 세상을 바꾼 100명의 여성들! 경제&환경 2022 산업현장 여성R&D인력 채용박람회, 성황리 마쳐… “이공계 여성 인재들 일자리 연결” 한계도 편견도 넘다…세상을 가치있게 바꾼 '파워 K-우먼' 농식품부, '제1회 여성농업인의 날' 기념식…권익 향상 선언문 회사 옮기는 女임원들, 이들은 왜 유연성을 바라나 칼럼 오명숙 한국여성과학기술단체총연합회 회장 ”여성 공학인의 삶“ 남승률 아시아경제 이슈탐사부 기자 ”SPC, 여성 리더십 배워라“ 인물/Interview 이배용 초대 국가교육위원회 위원장 “‘역사’의 씨줄과 ‘문화’의 날줄로 엮어 ‘백년지대계’ 교육의 미래 그리겠다” 김영주 국회부의장 "보다 많은 여성들이 리더로 성장하도록 함께하겠다" 윤지현 국제앰네스티 한국지부 사무처장 “차세대리더-환경·종교·NGO” 조경선 신한DS 대표 인터뷰 “유행 휩쓸리지 마라” 김은희 IBK기업은행 금융소비자보호그룹 부행장 “입장 바꿔 생각하라” 30%Club Campaingn 30%Club 미래포럼은 2005년 1월 창립되어 생명존중과 상호신뢰에 기반을 둔 건강한 미래사회 실현에 기여하는 것을 목적으로 합니다. 30%Club은 미래포럼이 한국여성재단과 공동으로 지난 2013년 10월부터 한국사회 성별 다양성(Gender Diversity) 증대를 위해 전개하고 있는 캠페인입니다. 사단법인 미래포럼 우)04001 서울시 마포구 월드컵북로5길 13(서교동 448-17) 한국여성재단빌딩 5층 Tel: 02.336.6453 / Fax: 02.336.6459 / E-Mail: meerae@meerae.org 본 메일은 회원님께서 수신동의를 하셨기에 발송되었습니다. 뉴스레터의 수신을 더이상 원하지 않으시면, 하단의 '수신거부' 버튼을 클릭해주세요. To unsubscribe. please click the 'Unsubscribe' button. 수신거부unsubscribe
