. 2015.8.31(월) [30대 그룹 계열사 10곳 중 7곳 여성 임원 '제로'] 外 CEO스코어 발표 <2015년 한국 30대 그룹 여성임원 현황> 관련기사 모음 2015 1분기 말 기준으로 사업보고서를 제출한 국내 30대 그룹의 여성임원 현황분석 (전체/연령/학력/업종/직군/기업별) <기사목록> 30대 그룹 임원 중 여성 비율 1.8% 불과…신세계그룹 6.1% ‘톱’ 30대 그룹 여성 임원, 5대 그룹에 60% 편중…특히 삼성그룹, 43% 차지 30대 그룹, 올해 신규 여성 임원 40명…삼성그룹 19명 '최다' 30대 그룹 여성 전무·부사장 12명, 전체 여성 임원의 6%…삼성에 8명 재직 30대 그룹 여성 임원, 여직원의 0.08%…OCI 0.49% '톱' 30대 그룹 공채여성, 충성심만으로 '별 달기' 어렵다…자사 출신 30% 외 >> 기사 보러가기 기업부문 기업사례_이투데이 특집기사 <양성평등 기업을 찾아> 외 2015 포브스코리아 선정 유리 천장 뚫은 경제계 파워우먼 25인 2015/08/23 중소업계 거센 여풍… "여성 인재가 경쟁력" 2015/08/13 남초현상 여전 10大 건설사, 여직원 9% 불과 2015/08/18 생보 여성임원 38명… 외국계에 70% 집중 2015/08/10 공공부문 공공기관 ‘유리천장’ 깨지나… 여성임원 30% 할당제 도입 추진 2015/08/18 공공기관 '유리천장', 민간보다 높아...47개기관 女임원 '0' 2015/08/30 여가부, 공공기관 여성 고위관리자 간담회 진행 2015/08/27 축산물품질평가원, 3급 이상 관리자급 고위 여성임원 '0명' 2015/08/20 사설/칼럼 유순신 유앤파트너즈대표. “할 수 있는 그 이상을 하라” 2015/08/03 시아 무사비 GE헬스케어코리아 대표이사. 한국여성의 힘 2015/08/15 김용성 세계경영연구원 교수. 타인의 시선으로 스스로를 돌아보자 2015/08/28 해외 日 100대 기업 중 41개사, 여성 사외이사 기용 2015/08/09 일본 기업 이사된 미국 여성, “일본 유리천장 깨는데 일조할 것” 2015/08/26 "엔지니어가 어떻게 생겨야 하는데?" 2015/08/05 구글, 애플, 페이스북…임원 10명 중 8명이 남성 2015/08/21 30%Club Campaign 미래포럼 2005년 1월 창립되어 생명존중과 상호신뢰에 기반을 둔 건강한 미래사회 실현에 기여하는 것을 목적으로 합니다. 30%Club 미래포럼이 한국여성재단과 공동으로 지난 2013년 10월부터 사회 각 부문에서의 성별 다양성(Gender Diversity) 증대를 위해 전개하고 있는 캠페인입니다. 인물/Interview 에이미 잭슨 주한 미국상공회의소 대표. “아빠 육아 확대? 직장·가정 유연해져야” 하영구 은행연합회장. "女프로골퍼 문화처럼 선순환구조 완성되면 여성임원 더 많아질 것" 2015/08/27 김옥정 우리은행 부행장. “유리 천장을 뚫은 파워 우먼” 2015/08/23 김상경 여성금융인네트워크 회장. “내가 문을 두드렸나, 스스로에게 먼저 물어보라” 2015/08/27 김행 한국양성평등교육진흥원장 “맞벌이로 가구소득 늘면 국가도 성장… 여성 참여로 2030년 5% 성장률 가능” 2015/08/12 기타 "'여성임원 30%', 여성 아닌 조직을 위한 것" 2015/08/28 한국IBM, ‘여성인재활용과 양성평등실천 TF’ 행사 개최 2015/08/25 새내기 직장인들 기피대상 1순위는 ‘여성 상사?’ 2015/08/18 女風당당 알파걸… 입시·취업선 ‘보이지 않는 벽’에 눈물 2015/08/28 출발 같지만… 출산ㆍ육아로 경력단절… 남자동기는 ‘저만치’ 2015/08/27 여성고위관료 OECD 평균 이하…‘여성 최초’가 아직 화제되는 사회 2015/08/19 여성 위협하는 과학의 성차별 2015/08/31 사단법인 미래포럼 우)121-841 서울시 마포구 월드컵북로5길 13(서교동 448-17) 한국여성재단빌딩 5층 Tel: 02.336.6453 / Fax: 02.336.6459 / E-Mail: meerae@meerae.org
